2024年2月23日
当你开始担任新的首席执行官时,你的第一印象是什么?
SGS是测试领域的标志性全球领导者, 检验认证行业, 拥有杰出的人才和巨大的未来潜力. 我很荣幸能够担任首席执行官,并在弗兰基奠定的坚实基础上继续发展. 我期待着领导这样一家伟大的公司,并在这个充满活力的行业中推动积极的变化.
TIC行业的主要驱动因素是什么? SGS如何定位以获得增长?
我们经营的是一个健康发展的行业. 我们的市场正在经历每年4%到5%的增长,这是由四个大趋势驱动的:可持续性, 数字技术, 近岸供应链和越来越多的法规.
使我们在行业中独树一帜的是我们无与伦比的网络,覆盖几乎所有行业和地区. 我们是客户真正的合作伙伴, 我们支持他们在业务上完全独立. 但最重要的是, 正是我们的人民——他们的承诺——使我们与众不同, 他们的激情, 他们的专业知识和个人价值观.
这就是为什么SGS能够很好地抓住测试的所有增长机会, 检验认证行业.
你能否介绍一下2027战略的具体情况?
我们的2027年战略:加速增长, 建立信任基于三个强大的驱动力——增长, 性能和敏捷性, 以及我们财务状况的改善. 我们将投资于存在更大机会的细分市场和地区, 比如可持续性, 数字全球彩票app和北美. 我们将简化我们的组织,以促进问责制、绩效和适应性. 此外,我们将通过严格的资本配置来改善我们的财务状况. 这将为我们所有的利益相关者创造价值.
哪些价值观对你来说最重要?
为了提高我们的绩效,我们需要让我们的业务更灵活,让我们的员工更负责任. 这需要一个坚实的多样性组合, 一个开放和精英管理的环境,以实现我们的目标和推动高绩效的文化. 这些是我想在SGS扎根的价值观.
关于SGS
我们是SGS——世界领先的测试、检验和认证公司. 我们被公认为可持续发展、质量和诚信的全球标杆. 我们拥有99,600名员工,在全球拥有2,600个办事处和实验室.